Jovens aprendizes

Jovens aprendizes

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O que é jovens aprendizes?

Jovens aprendizes são jovens com idade entre 14 e 24 anos que estão matriculados em cursos de formação profissional e que trabalham em empresas como parte do programa de aprendizagem. Esse programa tem como objetivo proporcionar aos jovens a oportunidade de adquirir experiência prática no mercado de trabalho, ao mesmo tempo em que continuam seus estudos.

Pra que serve o programa de jovens aprendizes?

O programa de jovens aprendizes serve para inserir os jovens no mercado de trabalho, proporcionando-lhes a oportunidade de adquirir experiência profissional e desenvolver habilidades específicas para a sua área de atuação. Além disso, o programa contribui para a formação educacional dos jovens, complementando o aprendizado teórico com a prática.

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Exemplos e aplicações práticas de jovens aprendizes

Um exemplo de aplicação prática do programa de jovens aprendizes é a contratação de um estudante de massagem para trabalhar em um spa como aprendiz, onde ele terá a oportunidade de aplicar na prática as técnicas aprendidas em sala de aula. Outro exemplo é a contratação de um jovem como aprendiz em um consultório de fisioterapia, onde ele poderá auxiliar o fisioterapeuta e aprender na prática como funciona o dia a dia da profissão.

Diferenças entre jovens aprendizes e estagiários

Uma diferença importante entre jovens aprendizes e estagiários é que os aprendizes são contratados como funcionários das empresas, enquanto os estagiários são considerados estudantes em formação e não têm vínculo empregatício. Além disso, os aprendizes têm um contrato de trabalho específico, com direitos e deveres estabelecidos pela legislação trabalhista.

Alertas e cuidados ao contratar jovens aprendizes

Ao contratar jovens aprendizes, as empresas devem estar cientes das obrigações legais previstas na Lei da Aprendizagem, que determina a carga horária máxima de trabalho, o salário mínimo a ser pago, a garantia de acesso à educação e a formação técnico-profissional, entre outros aspectos. É importante também oferecer um ambiente de trabalho seguro e adequado para o desenvolvimento dos jovens.

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